В коллективном договоре утвержден дополнительный отпуск за ненормированный рабочий день до 12 календарных дней. В предоставленном табеле учета рабочего времени кадровик насчитала отработанных - вопрос №2542091

часов сверх нормальной продолжительности допустим 40 часов и считает, что дополнительный отпуск мне положен не бюолеечем 5 дней, а не 12 как подписал руководитель. Кто прав в данном случае?
Вопрос задан анонимно
02.08.17
0 ответов
Ответов пока нет

Buh

от 500 p.
Сейчас на сайте
Эксперт месяца
Читать ответы

Татьяна Анатольевна

от 500 p.
Сейчас на сайте
Читать ответы

Дмитрий Олегович

от 1000 p.
Сейчас на сайте
Читать ответы
Посмотреть всех экспертов из раздела Юриспруденция
Пользуйтесь нашим приложением Доступно на Google Play Загрузите в App Store