Какие меры имеет право предпринять работодатель за недостачу? - вопрос №269175

Я написала на увольнение неделю назад, но мне не подписалаи, т.к. сказали, что по кассе идет недостача и они проведут проверку и после нее будет видно какой точной суммы нехватает.Сегодня они ее завершили и сказали, что такой-то суммы нехватает.Я даже на эту сумму согласилась, лишь бы быстрее трудовую отдали, т.к. на новой работе ждут.
Они сказали, что будут оформлять акто недостаче и после этого директор будет решать, что со мной делать.
 Они начали пугать, чуть ли не милицией, т.к. я из кассы взяла деньги на выходных(как бы взаймы, но без ведома работодателя) и через 2 дня вернула ровно эту же сумму, которую брала в кассу.Но об этом(чисто случайно) узанала глав.бухгалтер. 
Какие меры имеет право предпринять работодатель за недостачу?