Самарская область

Здравствуйте,уведомление о сокращении поступило 4.03.2018 , увольнение 01.05.2018,менее чем через 2месяца.можно ли не подписывать уведомление и добиваться приказа и уведомления с правильными сроками? - вопрос №2792975

04.03.18
1 ответ

Ответы

Здравствуйте, Анна.

Если хотите все 2 мес. работать, — можете требовать, чтобы вам выдали уведомление со сроками в 2 мес. Если же нет такой необходимости, можете уволиться по сокращению досрочно, с выплатой дополнительной компенсации, согласно ст. 180 ТК РФ.

Пожалуйста, не забывайте выбрать лучший ответ на вопрос.

Всего доброго.
04.03.18

Buh

от 500 p.
Эксперт месяца
Читать ответы

Елена Бабичева

от 100 p.
Читать ответы

Агибалов Иван Иванович

от 600 p.
Читать ответы
Посмотреть всех экспертов из раздела Юриспруденция
Пользуйтесь нашим приложением Доступно на Google Play Загрузите в App Store