Добрый день! Сотрудник работает в компании 1 по основному месту работы. В компании 2 по совместительству. Можно ли уволить сотрудника из комании 1 в - вопрос №3092306
компанию 2 путем перевода согласно п. 5 статьи 1 части 77 ТК РФ. Т.Е сделать запись в трудовой книжке «Уволен в связи с переводом по просьбе работника на работу в компанию 2»
нет, нельзя, о том что он работает по совместительству в компании 2 вам известно и не меняет отношений между работодателем и сотрудником в компании №1
Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "нет, нельзя, о том что он работает по совместительству в компании 2 вам известно и не меняет отноше..." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/3092306-dobrij-den-sotrudnik-rabotaet-v-kompanii-po-osnovnomu-mestu-raboti-v-kompanii-po-sovmestitelstvu-mozhno-li-uvolit-sotrudnika-iz-komanii-v. Можно с вами обсудить этот ответ?