трудовой спор - вопрос №477081

Добрый день. Меня зовут Наталья. Я устроилась на работу в одну компанию с 1.11.12 г., написала заявление о приеме на работу. Через несколько дней я попросила ознакомить меня с должностной инструкцией и трудовым договором, так как меня просили «втереться в доверие» к другим сотрудникам и передавать начальству информацию о них, что мне очень не понравилось!.. Мне ничего не далии сказали, что я должна собрать справки с предыдущих мест работы (моя трудовая утеряна), мотивируя тем, что я должна им доказать, что не находилась ранее в местах лишения свободы, после чего не допускали к работе, пока я их не принесу! Конечно меня это унизило, на каком основании эти оскорбления и требования справок. Вообщем документы с предыдущих мест работы я собрала и попросила руководителя, чтобы кадровый работник, от которого прозвучала клевета публично, принес извинения и оформить, по закону, трудовые отношения. Думаю, вы уже поняли, ни должностной инструкции, ни договора, ни извинений, а мое увольнение с сегодняшнего дня! Как быть в таких ситуациях, на будущее!