Санкт-Петербург и Ленинградская обл.

Ежегодный оплачиваемый отпуск - Санкт-Петербург и Ленинградская обл. - вопрос №708179

Добрый день! У меня возник вопрос по предоставлению ежегодного оплачиваемого отпуска. Мой отпускной период начинается с 28 ноября. В этом году ходила в отпуск на 14 дней в мае. 6 сентября официально ухожу в декрет, перед этим хотела взять свои оставшиеся 14 дней, но специалист отдела кадров говорит, что у меня в остатке только 7 дней отпуска. 14 дней отпуская могу взять до 28.11.2014г. Поясните мне пожалуйста почему я не могу взять 14 дней? И имеет ли право отдел кадров отказать беременной в такой ситуации?
Ответов пока нет

Buh

от 500 p.
Сейчас на сайте
Эксперт месяца
Читать ответы

Елена Бабичева

от 100 p.
Читать ответы

Агибалов Иван Иванович

от 600 p.
Читать ответы
Посмотреть всех экспертов из раздела Юриспруденция > Трудовое право
Пользуйтесь нашим приложением Доступно на Google Play Загрузите в App Store