человек не вышел на работу один день, оправдательного документа нет! он еще на испытательном сроке, сказали пока идет разбирательство чтобы ходил на работу! но так же сказали что 99%что уволят по статье, как избежать этой позорной записи в трудовой????
|
|||||||||||||||||
|
|
|
Похожие вопросы |