Получить ответ

Андрей Петрушин 4.8 15 отзывов Рейтинг: 13 716 Общаться в чате Не переживайте! Работодатель ничего реального предъявить Вашей маме не может. Ей просто надо уволиться и потребовать окончательный расчет. Это если без скандала. Не дадут расчет — обращаться в суд. А еще может потребовать, чтобы сделали запись в трудовую книжку, оформили нормальный трудоой договор, заплатили в пенсионный фонд по ее фактической заработной плате. Может и не увольнятся — пусть сам попробует уволить — появится повод для обращения в суд за восстановлением на работе и выплаты среднего заработка за дни вынужденного прогула.   Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Не переживайте! Работодатель ничего реального предъявить Вашей маме не может. Ей просто надо уволить..." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/17864-. Можно с вами обсудить этот ответ? Обсудить с экспертом 03.02.10

Налоговая экспертиза Обращайтесь, буду рад помочь в составлении детальной письменной консультации.С уважением, юрист Денис Г. Габдрахманов! +7-902-104-73-24http://www.legis.ucoz.rulegislation-press@gala.net 04.02.10

Buh 4.9 714 отзывов Рейтинг: 768 613 Эксперт месяца Общаться в чате Читать ответы

Дмитрий Олегович 5.0 1 отзыв Рейтинг: 9 026 11-й в Юриспруденции Общаться в чате Читать ответы

Veta 5.0 23 отзыва Рейтинг: 6 637 13-й в Юриспруденции Общаться в чате Читать ответы

Похожие вопросы