Что за почва? Нужно понять, что именно гнетет и поработать с этим. Возможно, это какая-то тревога, страх общения. Или какой-то стыд за себя, свои поступки, может быть? Страх оценок от других людей? Да что угодно вплоть до нехватки финансовых ресурсов и «нечего надеть»))) Что делать? — анализировать!)
Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Что за почва? Нужно понять, что именно гнетет и поработать с этим. Возможно, это какая-то тревога, с..." на вопрос http://www.liveexpert.org/expert/view/1577783-otmenyayu-vse-vstrechi-s-druzyami-kollegami-i-znakomimi-ne-hochu-nikogo-videt-depressii-net-pravda-vnutri-chto-to-gnetet-v-podrobnosti-ne. Можно с вами обсудить этот ответ?
Вот, нашла один номер телефона доверия для детей и подростков 8 800 2000-122
Это единый номер в России, на который можно бесплатно позвонить. Там с тобой побеседуют, а если понадобится какая-либо правовая защита — подскажут куда обратиться в твоем городе.
Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Вот, нашла один номер телефона доверия для детей и подростков 8 800 2000-122
Это единый номер в Рос..." на вопрос http://www.liveexpert.org/expert/view/797205-chto-mne-delat-ya-starayus. Можно с вами обсудить этот ответ?
Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Проективный рисуночный тест" на вопрос http://www.liveexpert.org/expert/view/738403-metodika. Можно с вами обсудить этот ответ?
Личная карточка (форма № Т-2) заполняется на работников всех категорий, включая временных и сезонных, основных и совместителей. Личная карточка является основным документом по учету личного состава.
Она ведется на протяжении всего периода трудовой деятельности работника у данного работодателя, начиная с приема на работу, и закрывается только при увольнении. На работников, принятых на работу по гражданско-правовым договорам, личные карточки не ведутся.
Личная карточка № Т-2 относится к группе обязательных кадровых документов. Форма личной карточки унифицирована и относится к системе первичной учетной документации по учету труда и его оплаты, утвержденной Постановлением № 1.
Соответственно, Т-2 ведет сотрудник, ответственный за кадровый учет. Это должно быть прописано в должностной инструкции.
Где написано, что работник должен заполнять Т-2? В законе только приведен перечень документов, которые работник должен предоставить для трудоустройства, а обрабатывают их сотрудники, ответственные за это. На обработку своих персональных данных работник дает письменное согласие.
Но когда Т-2 сформирована и распечатана, работник проверяет там правильность внесенных данных и ставит подпись на второй страничке.
Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Личная карточка (форма № Т-2) заполняется на работников всех категорий, включая временных и сезонны..." на вопрос http://www.liveexpert.org/expert/view/807701-kadrovoe-delo-zapolnenie-lichnoj-kartochki-rabotnika-formi-t-2-respublika-tatarstan. Можно с вами обсудить этот ответ?
Можете ко мне, я занимаюсь кадровым делопроизводством на работе.
Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Можете ко мне, я занимаюсь кадровым делопроизводством на работе." на вопрос http://www.liveexpert.org/expert/view/1221724-kadri-trudovoj. Можно с вами обсудить этот ответ?