от 100 p.
Частная практика в Сочи. Подход с душой к каждому клиенту. Консультации, составление исков, жалоб, претензий, договоров. Представительство в судах. Участие в исполнительном производстве (взаимодействие со службой судебных приставов).
Последний отзыв
Очень хороший эксперт. Все ясно четко и досконально объяснила. Помогла найти решение. Рекомендую!  
Всего эксперт дал 78 ответов, Рейтинг: +44 (8 лучших ответа, 5 голоса - За, 1 голоса - Против).
Ответ эксперта
обращайтесь в полицию с заявлением о мошенничестве (ст.159 УК РФ). насчет печати неясно — это при «жизни» ООО она стала гербовой? тогда ответственность за это несет бывший директор по ст. 17.10 КоАП РФ. Кроме того, использование  печати с изображением, схожим по внешнему виду до степени смешения с Государственным гербом Российской Федерации, является нарушением статьи 1, 3 и 4 Федерального Конституционного закона № 2-ФКЗ «О государственном гербе Российской Федерации». 
28.06.16
Ответ эксперта
Согласно ст. 212 ТК РФ работодатель организовывает проведение за счет собственных средств обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических (в течение трудовой деятельности) медицинских осмотров. Медицинские осмотры (обследования) проводятся на платной основе и осуществляются за счет средств работодателя (ч. 7 ст. 213, ст. ст. 212, 266 ТК РФ).  Прохождение обязательного периодического медицинского осмотра — это часть производственных обязанностей работника. В вашем случае — вы выполняете поручение организации вне места своей работы, а именно в другом городе, следовательно, речь идет именно о командировке. Согласно ст. 168 ТК РФ в случае направления в служебную командировку работодатель обязан возместить работнику: — расходы на проезд; — расходы на наем жилого помещения; — дополнительные расходы, связанные с проживанием вне места постоянного жительства (суточные); — иные расходы, произведенные работником с разрешения или ведома работодателя.  Таким образом, если работодатель направляет работников на обязательный медицинский осмотр в другой город, такую поездку нужно оформить как служебную командировку и возместить командировочные расходы (проезд, проживание, суточные и т.д.).

 

16.06.16
Ответ эксперта
здравствуйте, можно, но приготовьтесь к штрафам. Размер можете узнать в своей ФНС. кроме того, необходимо будет уплатить взносы в ПФР (если не платили).
16.06.16
Ответ эксперта

Здравствуйте, при расторжении трудового договора в связи с ликвидацией, увольняемому работнику выплачивается «средний месячный заработок» на период трудоустройства, но не свыше 2-х месяцев со дня увольнения. Ежемесячное пособие по уходу за ребенком назначается и выплачивается в органах социальной защиты населения по месту жительства. На основании статьи 15 Федерального закона от 19.05.1995 № 81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» в случае ликвидации организации, ежемесячное пособие по уходу за ребенком выплачивается в размере 40% среднего заработка — но не выше максимального размера (в 2016 году максимальный размер 21 554р. 82к.). При этом пособие выплачивается органами социальной защиты населения со дня, следующего за днем увольнения с работы по день исполнения ребенку возраста полутора лет. Всего доброго!

16.06.16
Ответ эксперта
здравствуйте, если в доверенности есть право распоряжаться домом (причем желательно, чтобы был указан конкретный объект недвижимости, а не общая фраза про «все имущество»), то лицо, которому собственник выдал такую доверенность имеет право продать его. Кадастровый паспорт нужен, если ранее дом не ставили на кадастровый учет и в гос.кадастре недвижимости отсутствуют сведения о нем. Если осужденный не против выписки из дома, от него потребуются: заявление; копия паспорта, заверенная администрацией исправит.учреждения; заявление владельца жилья (если осуждённый им не является); паспорт владельца жилья; копия приговора. Если осужденный против, то придется обращаться в суд, однако его могут выписать только на время отбывания наказания. Когда осужденный человек вернется, он может потребовать восстановить его право на жилплощадь, в тч.ч через суд.
09.06.16
Ответ эксперта
здравствуйте, по закону, если ребенок едет совместно с одним из родителей, то нотариальное согласие второго не нужно. однако на практике, пограничные органы часто перестраховываются, и пока вы будете доказывать свою правоту — самолет улетит. если есть возможность — лучше получить нотариальное согласие. если нет такой возможности, захватите с собой свидетельство о рождении (оригинал или нотариально заверенную копию), приезжайте в аэропорт заблаговременно и выясняйте этот вопрос с пограничниками. удачи!
09.06.16
Ответ эксперта
здравствуйте, согласно п. 4 ст. 218 Гражданского кодекса, член жилищного, жилищно-строительного, дачного, гаражного или иного потребительского кооператива, другие лица, имеющие право на паенакопления, полностью внесшие свой паевой взнос за квартиру, дачу, гараж, иное помещение, предоставленное этим лицам кооперативом, приобретают право собственности на указанное имущество.
Ваш продавец должен выйти из ГСК, а вы войти туда, написав заявление о принятии в члены кооператива и покупке пая.
Председатель должен выдать Вам справку о выплате полного взноса и справку в Росреестр с просьбой внести изменения в список владельцев боксов, в случае если кооператив уже занялся приватизацией. Если нет, то подавайте справку из ГСК и тех паспорт вместе с заявлением в Росреестр. Если будет отказ — устанавливайте право в судебном порядке. Земля скорее всего будет в аренде у муниципального органа. Если все гаражи будут оформлены в собственность пайщиков, то возможно оформление общедолевой собственности на землю. Чтобы выкупить землю, необходимо обратиться в местную администрацию (выкупная стоимость определяется на основании данных кадастрового учета)
.
Таким образом, землю можно оформить только если гараж оформлен в собственность как объект недвижимости, а не как пай.
Так что наиболее выгодным и с правовой точки зрения защищенным для вам вариантов будет покупка оформленного в собственность гаража. Собственнику необязательно заниматься этим самостоятельно. Можно привлечь специалиста и выдать ему нотариальную доверенность.
09.06.16
Ответ эксперта
здравствуйте, Постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 N 781 (ред. от 26.05.2009), утвержден СПИСОК ДОЛЖНОСТЕЙ И УЧРЕЖДЕНИЙ, РАБОТА В КОТОРЫХ ЗАСЧИТЫВАЕТСЯ В СТАЖ РАБОТЫ, ДАЮЩЕЙ ПРАВО НА ДОСРОЧНОЕ НАЗНАЧЕНИЕ ТРУДОВОЙ ПЕНСИИ ПО СТАРОСТИ ЛИЦАМ.

В соответствии с п. 1
.13, сюда входят учреждения социального обслуживания: реабилитационный центр для детей и подростков с ограниченными возможностями; социально-реабилитационный                         центр для несовершеннолетних; должность «воспитатель» помимо прочих имеется в списке.

Таким образом, чтобы понять почему вам не «засчитывают» эти 2 года в педагогический стаж, необходимо получить официальный отказ гос.органа со ссылками на нормы права.
09.06.16
Ответ эксперта
здравствуйте, может. Учитывайте, что запрещена покупка иностранными гражданами земельных участков С/Х назначения, зем.участков для ведения личного подсобного и дачного хозяйства, садоводства; приграничных зон; в закрытых административных районах.  При регистрации руководствуйтесь российским законодательством, получайте согласие супруга (если есть), собирайте все необходимые документы и обращайтесь в Росреестр. Удачи! 

09.06.16
Ответ эксперта
здравствуйте, Ваш вопрос регулируется ст.325 Трудового кодекса РФ:Статья 325. Компенсация расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно[Трудовой кодекс РФ] [Глава 50] [Статья 325]

Лица, работающие в организациях, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, имеют право на оплату один раз в два года за счет средств работодателя стоимости проезда и провоза багажа в пределах территории Российской Федерации к месту использования отпуска и обратно. Право на компенсацию указанных расходов возникает у работника одновременно с правом на получение ежегодного оплачиваемого отпуска за первый год работы в данной организации.

Право на использование отпуска за первый год работы возникает у работника по истечении шести месяцев его непрерывной работы у данного работодателя. Таким образом, в июле у Вашей супруги уже будет право на отпуск и на компенсацию проезда.

всего доброго 


09.06.16
Лучший ответ по мнению автора
Пользуйтесь нашим приложением Доступно на Google Play Загрузите в App Store