Серов Дмитрий Вадимович ✅
Область консультирования
Обратившись ко мне:
📌 Вы получите консультацию по любому юридическому вопросу (от 199 руб.)
📌 Детальная работа с вопросами из категорий (от 299 руб):
— взыскание заработной платы;
— признание факта работы (в случае, когда Вы работали без трудового договора);
— незаконное увольнение (в том числе, увольнение беременной);
— проблемы с возвратом денег, данных в долг;
— возвращение денег, которые по каким-либо причинам удерживаются другим человеком;
— порядок действий при взаимодействии с судом (для людей);
— порядок действий при взаимодействии с государственными органами и органами в Вашем регионе, населенном пункте;
— иные вопросы.
❗ Не стесняйтесь писать — приложу максимум усилий, для того, чтобы Вам помочь!
Образование : 
подтверждено
Время консультирования
Рассказать друзьям
Понравился эксперт? Порекомендуй друзьям в соцсетях.
Последние отзывы
· Все 7 отзывовЗдравствуйте, Софья!
Если срок действия паспорта истек до 15 июля 2020 года, то Вы попадаете под действие Приказа МВД от 09.06.2020 № 410. Суть в том, что граждан, отвечающим этому критерию не привлекают к административной ответственности за просрочку.
Если срок действия паспорта истек после 15 июля 2020 года, то на Вас действует стандартный порядок и сроки выполнения такой процедуры. Находясь за границей Вы имели возможность подать заявление на получение паспорта электронно — через Госуслуги, однако получать его пришлось бы все равно лично.
Другой человек получить паспорт за Вас не сможет, об этом прямо указано в пункте 163 Приказа МВД России от 16.11.2017 N 864.
Административное наказание, думается, будет назначено в отношении Вас, но с учетом обстоятельств — это вероятно будет предупреждение, а не штраф.
Кроме того, привлечь к ответственности Вас могут в срок не превышающий 2 мес. Если он истечет, то наказания не будет.
Всего доброго!
Здравствуйте, Мария!
Можете забрать трудовую книжку, если Вам в этом откажут — обратитесь в Государственную инспекцию труда (можно электронно), прокуратуру. Если такие меры Вам не помогут — обратитесь в суд.
В силу статьи 213 ТК РФ медкомиссию работникам (соискателям) обязан оплачивать работодатель, при этом у работника нет обязанности возвращать затрачиваемые средства. А если работник проходит медосмотр за свой счет — работодатель обязан ему возместить потраченные средства. Такова практика судов.
Всего хорошего.
