Всего эксперт дал 7 ответов, Рейтинг: +5 (1 лучших ответа, 1 голоса - За, 1 голоса - Против).

1

Ответ эксперта

Анастасия 0 отзывов Рейтинг: 80 Общаться в чате Здравствуйте! Думаю, большинство без возражений платило бы за капремонт, если была бы уверенность, что деньги пойдут по назначению. Но, учитывая тотальную коррумпированность наших коммунальных служб, постоянные скандалы, в которых замешаны управляющие жильем, велика вероятность, что в итоге деньги будут просто присвоены и разворованы к моменту, когда подойдет очередь дома. Поэтому люди и возмущаются. Тем не менее взнос на капитальный ремонт является обязательным с юридической точки зрения, а значит, к собственнику, который откажется платить, применяются те же санкции, которые предусмотрены Жилищным кодексом: пени, штрафы — вплоть до судебного разбирательства. Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Здравствуйте! Думаю, большинство без возражений платило бы за капремонт, если была бы уверенность, ч..." на вопрос http://www.liveexpert.org/expert/view/1123124-kakim-obrazom-sobirat-vznosi-s-sobstvennikov-zhilya-kotorie-ne-hotyat-platit-za-kap-remont-obshego-imushestva-mkd-po-st-185-zhk. Можно с вами обсудить этот ответ? Обсудить с экспертом 17.07.14 Ответ понравился автору вопроса Лучший ответ по мнению автора

Ответ эксперта

Анастасия 0 отзывов Рейтинг: 80 Общаться в чате Здравствуйте! Условие об испытании не может быть установлено молодому специалисту при совокупности следующих условий (ст. 70 ТК) :  — негосударственный ВУЗ, который окончил работник, имеет государственную аккредитацию образовательного учреждения высшего профессионального образования;  — работник впервые устраивается на работу по полученной в таком ВУЗе специальности;  — с момента окончания ВУЗа до момента трудоустройства минуло не более 1 года.  Если имеется совокупность указанных условий, а работодатель тем не менее включил в трудовой договор с молодым специалистом условие об испытании, то такое условие не будет иметь юридических последствий (ст. 57 ТК), так как не подлежат применению положения трудового договора, ухудшающие положение работника по сравнению с действующим законодательством. Т. е. работник будет считаться принятым на работу без испытания. Успехов вам в профессиональных начинаниях! Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Здравствуйте! Условие об испытании не может быть установлено молодому специалисту при совокупности с..." на вопрос http://www.liveexpert.org/expert/view/1122337-pravomerno-li-rabotodatelem-ustanovlen-ispitatelnij-srok-dlya-studenta-poslednego-kursa-ustraivayushegosya-k-nim-vpervie-na-rabotu-po. Можно с вами обсудить этот ответ? Обсудить с экспертом 16.07.14

Ответ эксперта

Анастасия 0 отзывов Рейтинг: 80 Общаться в чате Здравствуйте! Если Вас устно попросили написать-можете не реагировать. Но если есть приказ о том, чтобы Вы написали объяснительную или чья-то докладная на Вас и на ней резюме начальника-«дать объяснения»-напишите. В случае если вы не виноваты, так и напишите, что плохо понимаете в чем Вам надо объясняться, т. к. никаких противоправных действий причиняющих вред организации или кому-то конкретно Вы не совершали. Можете в ответ написать заявление в конфликтную комиссию, о беспричинных обвинениях и т. п. Всего наилучшего! Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Здравствуйте! Если Вас устно попросили написать-можете не реагировать. Но если есть приказ о том, чт..." на вопрос http://www.liveexpert.org/expert/view/1122346-menya-poprosili-na-rabote-napisat-obyasnitelnuyu-imeyu-li-ya-pravo-ee-ne-pisat-i-chto-budet-esli-ya-ee-ne. Можно с вами обсудить этот ответ? Обсудить с экспертом 16.07.14

Ответ эксперта

Анастасия 0 отзывов Рейтинг: 80 Общаться в чате Здравствуйте! С 2015 года пенсии жителей Крыма и Севастополя будут назначаться по российским законам. Соответствующий законопроект об особенностях пенсионного обеспечения граждан РФ в связи с образованием двух новых субъектов был представлен Минтрудом для общественного обсуждения. Сейчас пенсии крымчанам выплачиваются на основании украинского законодательства, действовавшего по состоянию на 21 февраля 2014 года, но с учетом доплат из российского бюджета. В соответствии с мартовским указом Владимира Путина, за счет этих доплат пенсии жителей региона должны к июлю этого года удвоиться. В итоге для Крыма они составят в среднем 11,2 тыс. руб., для Севастополя — 12,4 тыс. руб. В России средний размер выплачиваемой пенсии по старости на данный момент составляет 11,4 тыс. руб. По данным Минтруда, которые приводил господин Топилин 19 марта, в Крыму и Севастополе проживают 677 тыс. пенсионеров, средняя пенсия в Крыму ранее составляла 5,57 тыс. руб., а в Севастополе — чуть более 6,2 тыс. руб. Всех Благ! Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Здравствуйте! С 2015 года пенсии жителей Крыма и Севастополя будут назначаться по российским законам..." на вопрос http://www.liveexpert.org/expert/view/1117964-na-kakom-osnovanii-viplachivaetsya-pensiya-v-krimu-naznachennaya-do-prisoedineniya-mogut-li-ee-otmenit-esli-est-somneniya-v-sootvetstvii. Можно с вами обсудить этот ответ? Обсудить с экспертом 16.07.14 Ответ не понравился автору вопроса

Ответ эксперта

Анастасия 0 отзывов Рейтинг: 80 Общаться в чате Здравствуйте! В данном случае чтобы муж мог зарегистрировать автомобиль на себя ему необходимо зарегистрироваться здесь по месту пребывания (иногда называют временная регистрация). В таком случае регистрация авто будет тоже временной на период его регистрации и её нужно будет продлевать, как и регистрацию по месту пребывания. Если хотите автомобиль поставить на постоянный учет, то нужно ехать в свой регион, либо выписываться оттуда и регистрироваться самому здесь. Всего наилучшего! Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Здравствуйте! В данном случае чтобы муж мог зарегистрировать автомобиль на себя ему необходимо зарег..." на вопрос http://www.liveexpert.org/expert/view/1121598-pokupaem-avtomobil-hotim-oformit-dogovor-kupli-prodazhi-na-muzha-no-on-propisan-v-drugom-regeone-ne-vozniknut-li-problemi-v. Можно с вами обсудить этот ответ? Обсудить с экспертом 16.07.14

Ответ эксперта

Анастасия 0 отзывов Рейтинг: 80 Общаться в чате Здравствуйте! В вашем случае отработанные сверх нормы часы являются сверхурочными. В соответствии со ст. 152 ТК РФ сверхурочная работа за первые два часа работы оплачивается не менее чем в полуторном размере, за последующие часы — не менее чем в двойном размере. ВАЖНО! Сверхурочная работа всегда имеет место по инициативе работодателя. Каждый случай привлечения вас к работе сверхурочно должен оформляться приказом. Только приказ является основанием для начисления вам бухгалтерией более высокой оплаты за сверхурочные часы работы. При этом такой приказ должен издаваться до того момента, как вы приступили к сверхурочной работе. Иначе ваши трудовые права могут быть нарушены. Например, после того, как вы завершите сверхурочную работу, вам могут сказать: «А кто тебя просил оставаться на работе после смены? Где это написано, что тебе директор поручил выполнить эту работу именно сегодня? Это была твоя инициатива, а она, как говорится, наказуема!». Всех Благ! Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Здравствуйте! В вашем случае отработанные сверх нормы часы являются сверхурочными. В соответствии со..." на вопрос http://www.liveexpert.org/expert/view/1122087-pri-grafike-sutki-cherez-troe-odin-iz-administratorov-ushel-v-otpusk-nash-grafik-stal-sutki-cherez-dvoe-yavlyayutsya-li-otrabotannie-sverh. Можно с вами обсудить этот ответ? Обсудить с экспертом 16.07.14