Здравствуйте, фирма (трое работников, в.т.ч. ген.директор) только неделю как открылась, т.к. еще нет настоящей деятельности и нормального дохода, можно ли к основному Трудовому договору выпустить доп.соглашение, что пока продолжительность рабочего дня сотрудников будет составлять 4 часа в день и платить от оклада (по Трудовому договору ) за фактически отработанное время? Не вызовет ли у налоговых органов вопрос по небольшой оплате
|
|||||||||||||||||
|
|||||||||||
|
|||||||||||
|
|
|
Похожие вопросы |