служебная путевка в детский сад

Здравствуйте! Помогите мне пожалуйста, я 2005 по2012 года работала воспитателем в детском саду, на последнем месте работе то же в детском саду работала около 6 месяцев. У меня имеется ребенок которому на сегоднешний день 2года 4 месяцев. При увольнение заведующая говорила  забирать своего ребенка(ребенок ходил по служебной путевки).Это правомерно? что мне дальше делать?

Ответы

Здравствуйте! Прежде всего, стоит отметить, что законодательство не содержит понятия «служебной» путевки. Даже в том случае, если в Вашем трудовом договоре прописано, что при Вашем увольнении ребенок уходит, ребенок имеет право остаться в д/с, т.к. данные положения трудового договора противоречат законодательству, а следовательно — недействительны. В случае возникновения конфликта — обращайтесь в  прокуратуру района по месту жительства.

28.03.12

Buh

Сейчас на сайте
Buh
Buh
Эксперт месяца
Читать ответы

Зыков Алексей

Сейчас на сайте
Читать ответы

Дмитрий Сергеевич

Сейчас на сайте
Читать ответы
Посмотреть всех экспертов из раздела Юриспруденция
Пользуйтесь нашим приложением Доступно на Google Play Загрузите в App Store