Главная arrow icon Вопросы arrow icon Юриспруденция arrow icon Здравствуйте! В своей организации я...
Москва

Здравствуйте! В своей организации я... - вопрос №680550

Здравствуйте! В своей организации я работаю на полной ставке, но работодатель хочет предложить мне работать по совместительству на 0,5 ставки. Я конечно же хочу отказаться от подобного варианта. Может ли работодатель законно принудить меня к работе по совместительству? Как поступить в данной ситуации?

Лора
05.07.13
Юриспруденция
1 ответ
работа закон права

Лучший ответ по мнению автора

Рейтинг: 318 460

Здравствуйте! Согласно ст.4 ТК РФ принудительный труд в РФ запрещен в любом проявлении. Согласно ст.60.1 ТК РФ о том, что бы работать по совместительству работник сам по собственной инициативе пишет заявление. Согласно ст.60 ТК РФ "Запрещается требовать от работника выполнения работы, не обусловленной трудовым договором". Таким образом работодатель не сможет вас законно принудить к работе со совместительству без вашего письменного на то согласия. Всего доброго!
05.07.13
Лучший ответ по мнению автора

Buh
Сейчас на сайте
Рейтинг: 769 024
Эксперт месяца
Читать ответы

Агибалов Иван Иванович
Рейтинг: 45 271
2-й в Юриспруденции
Читать ответы

Соболь Е. В.
Рейтинг: 38 449
3-й в Юриспруденции
Читать ответы
Посмотреть всех экспертов из раздела Юриспруденция
Пользуйтесь нашим приложением Доступно на Google Play Загрузите в App Store
  • карты visa
  • карты master card
  • карты maestro
  • карты МИР
Мы используем файлы cookie. Пользуясь сайтом, вы принимаете условия нашего соглашения. Принять Детальнее