Вам необходимо обратиться в суд с заявлением о снятии дочери с регистрационного учета, к заявлению необходимо приложить следующие документу: Копия паспорт, копия домовой книги или справка о регистрации граждан, выписка из единого гос.реестра недвижимости о принадлежности дочери иного жилья и желательно составить акты о непроживании дочери, удостоверив их двумя соседями.

Есть два способа, первый разделить счет, второй взыскать с проживающих часть денежных средств, которые были вами уплачены за последние 3 года, путем обращения в суд. С исковым заявлением могу помочь. пишите в личку. Успехов.

Добрый вечер, решение вашего вопроса зависит, от причины по которой его арестовали, если его заключили под стражу, не из-за не отбытого на момент совершения престуления условного срока, тогда с учетом вашего прощения и мнения есть вероятность. что он получит минимальный срок или условный срок. 

Добрый вечер, мне не совсем понятно в трудовую инспекцию вы обращались письменно или устно, если устно нужно обратиться письменно. Далее какого ответа вы ждете от работодателя, подавайте в суд, доказывайте факт работы и требуйте компенсацию за задержку трудовой книжки. удачи.

По правилу, которое установлено в статье 114 Трудового кодекса РФ Работникам предоставляются ежегодные отпуска с сохранением места работы (должности) и среднего заработка. 
     

ст.139 Трудового кодекса РФ, а также в Положение об особенностях порядка исчисления средней заработной платы., утвержденном постановлением Правительства РФ от 24 декабря 2007 г. № 922.

предусмотренно: чтобы исчислить отпускные, надо взять сумму заработка, начисленного сотруднику за предшествующие 12 календарных месяцев. Эту величину нужно разделить на количество календарных дней, приходящихся на отработанное в данном периоде время. Полученный результат следует умножить на число календарных дней отпуска.

выдержки из постановления:

2 Для расчета среднего заработка учитываются все предусмотренные системой оплаты труда виды выплат, применяемые у соответствующего работодателя, независимо от источников этих выплат. К таким выплатам относятся:

а) заработная плата, начисленная работнику по тарифным ставкам, окладам (должностным окладам) за отработанное время;

б) заработная плата, начисленная работнику за выполненную работу по сдельным расценкам;

в) заработная плата, начисленная работнику за выполненную работу в процентах от выручки от реализации продукции (выполнения работ, оказания услуг), или комиссионное вознаграждение;

г) заработная плата, выданная в неденежной форме;

д) денежное вознаграждение (денежное содержание), начисленное за отработанное время лицам, замещающим государственные должности Российской Федерации, государственные должности субъектов Российской Федерации, депутатам, членам выборных органов местного самоуправления, выборным должностным лицам местного самоуправления, членам избирательных комиссий, действующих на постоянной основе;

е) денежное содержание, начисленное муниципальным служащим за отработанное время;

ж) начисленные в редакциях средств массовой информации и организациях искусства гонорар работников, состоящих в списочном составе этих редакций и организаций, и (или) оплата их труда, осуществляемая по ставкам (расценкам) авторского (постановочного) вознаграждения;

з) заработная плата, начисленная преподавателям учреждений начального и среднего профессионального образования за часы преподавательской работы сверх установленной и (или) уменьшенной годовой учебной нагрузки за текущий учебный год, независимо от времени начисления;

и) заработная плата, окончательно рассчитанная по завершении предшествующего событию календарного года, обусловленная системой оплаты труда, независимо от времени начисления;

к) надбавки и доплаты к тарифным ставкам, окладам (должностным окладам) за профессиональное мастерство, классность, выслугу лет (стаж работы), ученую степень, ученое звание, знание иностранного языка, работу со сведениями, составляющими государственную тайну, совмещение профессий (должностей), расширение зон обслуживания, увеличение объема выполняемых работ, руководство бригадой и другие;

л) выплаты, связанные с условиями труда, в том числе выплаты, обусловленные районным регулированием оплаты труда (в виде коэффициентов и процентных надбавок к заработной плате), повышенная оплата труда на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда, за работу в ночное время, оплата работы в выходные и нерабочие праздничные дни, оплата сверхурочной работы;

м) вознаграждение за выполнение функций классного руководителя педагогическим работникам государственных и муниципальных образовательных учреждений;

н) премии и вознаграждения, предусмотренные системой оплаты труда;

о) другие виды выплат по заработной плате, применяемые у соответствующего работодателя.

3. Для расчета среднего заработка не учитываются выплаты социального характера и иные выплаты, не относящиеся к оплате труда (материальная помощь, оплата стоимости питания, проезда, обучения, коммунальных услуг, отдыха и другие).

4. Расчет среднего заработка работника независимо от режима его работы производится исходя из фактически начисленной ему заработной платы и фактически отработанного им времени за 12 календарных месяцев, предшествующих периоду, в течение которого за работником сохраняется средняя заработная плата.

 16. При повышении в организации (филиале, структурном подразделении) тарифных ставок, окладов (должностных окладов), денежного вознаграждения средний заработок работников повышается в следующем порядке:

если повышение произошло в расчетный период, — выплаты, учитываемые при определении среднего заработка и начисленные в расчетном периоде за предшествующий повышению период времени, повышаются на коэффициенты, которые рассчитываются путем деления тарифной ставки, оклада (должностного оклада), денежного вознаграждения, установленных в месяце наступления случая, с которым связано сохранение среднего заработка, на тарифные ставки, оклады (должностные оклады), денежное вознаграждение, установленные в каждом из месяцев расчетного периода;

если повышение произошло после расчетного периода до наступления случая, с которым связано сохранение среднего заработка, — повышается средний заработок, исчисленный за расчетный период;

если повышение произошло в период сохранения среднего заработка, — часть среднего заработка повышается с даты повышения тарифной ставки, оклада (должностного оклада), денежного вознаграждения до окончания указанного периода.

  Успехов Вам.

Не забудьте оценить лучший ответ 

Добрый день, Александр, я вам посоветую обратиться к страховой, в письменном виде, за разъяснениями по данному поводу. Ст.962 ГК РФ К стравщику, выплатившему страховое возмещение, переходит в пределах выплаченной суммы право требования которое страхователь имеет к лицу, ответственному за убытки, возмещенные в результате страхования. Таким образом, страховая компания не имеет права требовать с вас больше денежных средств чем уплатила сама.

Добрый день, вам необходимо обратиться в суд с исковым заявлением о признании права собственности на гараж. Необходимо собрать следующие документы: Копия паспорт владельца, копия кадастровый паспорт, копия договор аренды на зем.участок, копия членской книжки, справка или выписка свидетельствующая о том. что вы являетесь членом ГСК и пользуетесь данным гаражом с __- года.

Успехов, будут вопросы пишите, так же могу помочь составить иск. 

В соответствии со ст.34, 39 СК РФ разделу подлежит совместно нажитое в бараке имущество. таким образом квартиры на которые заключен договор купли-продажи в браке, подлежат разделу в равных долях между супругами. Квартира приобретенная вне брака является вашей собственностью и разделу не подлежит.

Здравствуйте, не совсем понятно когда квартира была приватизирована, если когда вы в ней фактически проживали. но не было регистрации, в этом случае советую обратиться в суд требованием о рассторжении договора приватизации и признания за вами права на приватизацию квартиры.

Здравствуйте, обратитесь к нотариусу с заявлением о принятии наследства после смерти бабушки, нотариус сделает запрос в банк и выдаст вам свидетельство о вступлении в наследство. После чего вы сможете получить деньги со счета. Успехов Вам