Очень неприятная ситуация на работе. Устала морально! Посоветуйте пожалуйста что мне делать? - вопрос №1165084

Опять наткнулась на неприятный разговор! Ведь я ее не трогала даже! А она начала опять возмущаться, обвинять во всем меня, обзывать меня, мой универ который я закончила и вообще затыкала мне рот. А ведь я просто спросила у начальницы кое что по работе, чтобы разобраться в одном вопросе.такая ситуация не первая. как мне себя вести? уже устала морально от такой обстановки в кабинете. Много кто говорит что мол надо подружиться с этой сотрудницей, что надо хорошо с ней общаться. НО как общаться с этой дамой у которой мания величия зашкаливает?! Она каждый раз при таких скандалах твердит только одно — хватит завидовать, если я тебе не нравлюсь это твои проблемы, если завидуешь — завидуй молча, ты меня каждый день цепляешь! Вот нфиг она мне сдалась?! Я с ней вообще не разговариваю! Она очень агрессивная с самого начала как к нам пришла (уже полгода работает). У меня своя работа, у нее своя! Мне вообще до нее по барабану кто она и откуда! Если есть какие то вопросы по работе — задаю их начальнице, а если эти вопросы немного касаются работы этой сотрудницы — все! сразу скандал.НО меня выставляет крайней! Посоветуйте что-нибудь! 

Дополнение автора от 31.08.14 22:27:57
Опишу конкретный случай тогда, крайний который был. Я делаю отчет на основе тех показателей, которые она расчитывает (у нас бухгалтерия). Прислали мне эти показатели для отчета, сижу проверяю. Смотрю не идут цифры, начала больше проверять где не сходится. Спрашиваю у начальницы «такое может быть? разве это правильно», хотелось просто реально разорабаться в этом вопросе, чтобы у меня все было правильно. На что та сотрудница позвала начальницу и хотела ей объяснить почему так произошло. Я не помню что-то проборматала про себя что-то свое… и на что услышала от сотрудницы «Заткнись! Да что ты говоришь чтобы у тебя все было правильно? Нуну. А ты что еще можешь проверять что-то? Надо же! Заткнись! Ты меня каждый день цепляешь, если завидуешь завидуй молча», на что я ей просто ответила «какое право ТЫ имеешь мне затыкать рот?!», еще перекинулись пару ласковых и я ушла на обед. Добавлю еще ее: привел очень хороший знакомый генерального директора. Я с ней сидела целых 2 месяца, показывала нюансы ее работы, проверяла за ней, показывала ее ошибки которые она не хотела принимать (все это поручила мне начальница)! и говорила всем что это якобы не ее ошибки были, а мои. Очень неприятно было слышать такие слова. И жаловалась что ей уделяют мало внимания.