Может ли работодатель уволить за прогул и нужно ли продлевать больничный?
Здравствуйте. Ситуация такая !
Работаю вахтовым методом.
Решил уволиться в начале рабочей вахты... И что бы не ехать на - вопрос №3570946
работу взял больничный и отправил заявление на увольнение работадателю почтой россии. ( Вахта началась с 16 декабря) письмо дошло 24 декабря. Больничный закрывают 25 декабря. — нахожусь на испытательном сроке — работаю 15 на 15 Вопрос: может ли работодатель уволить за прогул? Нужно ли продлевать больничный?
Здравствуйте.
Да, за прогул могу уволить/есть статья/, если есть возможность-продлить больничный-продлите.
При уважительной причине-с увольнением могут повременить при прогуле.
Удачи.
Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Здравствуйте.
Да, за прогул могу уволить/есть статья/, если есть возможность-продлить больничный-пр..." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/3570946-mozhet-li-rabotodatel-uvolit-za-progul-i-nuzhno-li-prodlevat-bolnichnij-zdravstvujte-situaciya-takaya-rabotayu-vahtovim-metodom-reshil. Можно с вами обсудить этот ответ?