Здравствуйте Виктория, у нас служба здравпункта в аэропорту, по СОУТУ как мед. работникам нам сделали 39 часовую неделю, но по факту мы работаем, 40 часов в неделю, мы просили нам компенсировать - вопрос №1959970
переработку отгулами к отпуску, но отдел кадров при подсчете выкинули из переработки праздничные(потому что фельдшера работают сутки через трое, попадают праздничные и они оплачивают в двойном размере) и в итоге мы им еще и должны остались. Правомерно ли убирать праздничные при подсчете? Как можно посчитать самим?