увольнение по собственному желанию, если размещена вакансия на ваше рабочее место , 3 месяца назад. и действительна по сей день. сроки отработки .. - вопрос №1975701
Здравствуйте! По ТК РФ, нет такого понятия «отработка». По ст.80 ТК РФ, работник обязан предупредить работодателя о желании расторгнуть ТД (уволиться), за две недели до этого, а после предупреждения, продолжает исполнять свою трудовую функцию как обычно. Однако в так же в ТК РФ, указывается и случаи когда работник увольняется без срока предупреждения, -
«В случаях, когда заявление работника об увольнении по его инициативе (по собственному желанию) обусловлено невозможностью продолжения им работы (зачисление в образовательную организацию, выход на пенсию и другие случаи), а также в случаях установленного нарушения работодателем трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, локальных нормативных актов, условий коллективного договора, соглашения или трудового договора работодатель обязан расторгнуть трудовой договор в срок, указанный в заявлении работника».
Не забудьте выбрать лучший ответ по мнению автора. Всего доброго!
Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Здравствуйте! По ТК РФ, нет такого понятия «отработка». По ст.80 ТК РФ, работник обязан предупредить..." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/1975701-uvolnenie-po-sobstvennomu-zhelaniyu-esli-razmeshena-vakansiya-na-vashe-rabochee-mesto-3-mesyaca-nazad-i-dejstvitelna-po-sej-den-sroki. Можно с вами обсудить этот ответ?