Здравтсвуйте. У меня такая ситуация. Я пришла на работу 10 мая, чтобы написать заявление на оплачиваемый отпуск, но мне предьявили, что я уволена 29 апреля, предьявили статью за холатное отношение к работе, и если я не соглошусь написать заявление на увольнение по собственному желанию, то уволят по статье. Далее мне месяц невыплачивали ресчётные, заработную плату и компенсацию за отпуск. Витоге мне заплатили только расчётные и зароботную плату, но тпускные платить отказываются, т.к. мне предьявили штраф, но штраф они вычли из заработной платы. Почему невыплачиваю компенсацию за отпуск??! И сколько должно составлять расчётные, если я проработала там 1год и 5месяцев. (заработная плата за месяц составляло 12000тыс рублей).
Компенсация за неиспользованный отпуск рассчитывается таким образом- за год работы положено 28 дней отпуска, за 5 месяцев пропорционально 11 дней. Таким образом компенсация составит примерно 17000 руб. Расчет приблизительный, т.к. нет точных данных.
Кроме того, меня очень смущает штраф, который вычли у вас из зарплаты, возможно он незаконный.
Предполагаю, что получить от бывшего работодателя какие-либо документы будет затруднительно, но вы можете обратиться в трудовую инспекцию с жалобой на не выплаты компенсации или в суд с иском о взыскании указанной компенсации, указанные органы истребуют документы у вашего бывшего работодателя, а также можете потребовать выплаты процентов за задержку выплаты з/п и компенсации морального вреда.
Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Компенсация за неиспользованный отпуск рассчитывается таким образом- за год работы положено 28 дней ..." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/83335-trudovoe-pravo. Можно с вами обсудить этот ответ?