Здравствуйте! Моему мужу 30 марта было вынесено дисциплинарное взыскание; нарушение правил внутреннего трудового распорядка ( контроль рабочего времени) Он передал свой пропуск другому сотруднику для отметки времени прихода на работу, сам он в это время переодевался в рабочую форму и опоздал на участок на 5 минут. Начальник участка, просмотрев камеры, нашел еще один такой случай, но он был ранее ( 7 февраля) до дисциплинарного взыскания. Могут ли ему и за второй такой же проступок, совершенный ранее, вынести выговор? Сколько надо дисциплинарных взысканий, чтобы уволить?
|
|||||||||||
|
|
|
Похожие вопросы |