Здравствуйте. Дело в том, что введены новые правила СОУТ. Недобросовестные работодатели как всегда, воспользовались неразберихой в свою пользу. В идеале, Вам следует получить у работодателя распоряжения и приказы об изменении условий трудового договора и заключение СОУТ и обжаловать их в судебном порядке. Но, это весьма сложно, даже для адвоката и что немаловажно, - дорого в плане оплаты повторной независимой экспертизы СОУТ. Которую в любом случае назначит суд
Порекомендовал бы подать жалобу на работодателя в Государственную инспекцию по труду и прокуратуру. Если есть серьёзные нарушения, то работодателя накажут и обяжут вернуть льготы.
Не забудьте выбрать лучший ответ по мнению автора. Всего доброго!
Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Здравствуйте. Дело в том, что введены новые правила СОУТ. Недобросовестные работодатели как всегда, ..." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/2160906-mi-rabotaem-v-sisteme-zhkh-rabota-s-hlorom-s-nas-snyali-vse-lgoti-vrednost-dop-oplach-otpusk-pravilno-li-eto. Можно с вами обсудить этот ответ?