расчет льготного(смешанного) стажа сотрудника - вопрос №231802

Уважаемые юристы, подскажите пожалуйста, имею ли я право на пенсию как военнослужащий(сотрудник) льготную или по смешанному стажу, если у меня: 
— 3 года учебы ПТУ 
— 2 года срочная служба в СА 
— 2 года служба в ФПС (аттестованный, пожарка, раньше была в МВД) 
— 2 года служба в таможне (аттестованный, звание) 
— 5 лет гражданский стаж(включая заочное обучение кколледже с 12.1996 по 9.1998) 
— с 13.02.2003 по настоящее время служба в ФПС (аттестованный, МЧС) 
31.10.2011 – получил уведомление об увольнении в связи с окончанием контракта 31.12.2011г., и направлен на ВВК (собственное желание) 
С 1.01.2012 по 29.02.2012г. находился в распоряжении и проходил ВВК 
По заключению ВВК: имею заболевания… полученные в период военной службы и ограниченно годен к военной службе («В»), степень ограничения – 3. Не годен к службе в должности…(по последнему месту службы). Годен к продолжению службы по 3-4 гр. предназначения.(таких должностей в подразделении нет) 
В данный момент нахожусь в очередном отпуске(дали полный) с последующим увольнением. Возраст – 41. Регион – Иркутск. 
Входит ли служба в таможне в льготный стаж(стаж для назначения пенсии)?(342 ФЗ) 
Большая просьба — при ответе давать ссылки на НПА.(что бы было чем аппелировать к руководству) 
Заранее благодарен.