Получить ответ

Лучший ответ по мнению автора

Геннадий Самойлович Вижу Хельсинки, Финляндия. В Финляндии, Вы обычно заключили TES — это коллективный трудовой договор, для каждой отрасли свой, в котором расписаны все условия работы и возможные надбавки за переработку, компенсации за командировочные поездки, больничные, отпускные и т.д. Срок исковой давности в Финляндии по взысканию з/п 3-5 лет. Если фирма есть в реестре, то работодателю грозит штраф до 100.000 евро, поэтому фины стараются не доводить дело до суда и заключают договор примирения. Если фирма банкрот, Вам необходимо обратиться в Palkkaturva, Вам выплатят задолженность максимум за 3 последних месяца.  Есть желание, обращайтесь. С легкостью решим Вашу проблему HICA (ХМКА- Хельсинский Международный Коммерческий Арбитраж ) 24.05.19 Лучший ответ по мнению автора

Другие ответы

Ekaterina 4.9 34 отзыва Рейтинг: 5 821 Общаться в чате Добрый день!  В данном случае нарушаются Ваши права  для квалифицированного ответа нужно изучить Вашу ситуацию в полном объеме  Обращайтесь! Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Добрый день!  В данном случае нарушаются Ваши права  для квалифицированного ответа нужно изучить В..." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/3300450-dobrij-vecher-robotodatel-ne-viplatil-zarplatu-i-otpravil-v-otpusk-bez-oplati-sobralas-k-yuristam-viigrayu-li-delo-samostoya-telno-ne-mogu. Можно с вами обсудить этот ответ? Обсудить с экспертом 23.05.19

Buh 4.9 714 отзывов Рейтинг: 769 276 Эксперт месяца Общаться в чате Выиграете. Согласно ст.136 Трудового кодекса РФ отпускные должны были выплатить за 3 дня до начала отпуска. Если этого не было сделано, то это повод для того, чтобы подать жалобу в Государственную инспекцию труда. Также можно подать исковое заявление (ст.131-132 ГПК РФ). Если сами не справитесь, нанимайте юристов. P.S. Не забудьте, пожалуйста, выбрать лучший ответ на Ваш вопрос: если потребуются разъяснения, Вы можете получить их, обратившись в чат. Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Выиграете. Согласно ст.136 Трудового кодекса РФ отпускные должны были выплатить за 3 дня до начала о..." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/3300450-dobrij-vecher-robotodatel-ne-viplatil-zarplatu-i-otpravil-v-otpusk-bez-oplati-sobralas-k-yuristam-viigrayu-li-delo-samostoya-telno-ne-mogu. Можно с вами обсудить этот ответ? Обсудить с экспертом 23.05.19

Buh 4.9 714 отзывов Рейтинг: 769 276 Эксперт месяца Общаться в чате Читать ответы

Игорь Анатольевич 4.7 123 отзыва Рейтинг: 87 651 2-й в Юриспруденции Общаться в чате Читать ответы

Агибалов Иван Иванович 4.8 109 отзывов Рейтинг: 45 271 3-й в Юриспруденции Общаться в чате Читать ответы

Похожие вопросы