работа по 12-часовому графику, оплата... - вопрос №589318
работа по 12-часовому графику, оплата за 10,8 час, обед 70 минут, фактически используем 45 минут, предложили начальнику давать отгулы 1 раз в квартал за неиспользованное обеденное время, в ответ получили распоряжение о нерегламентированном обеде, чтобы всегда были на месте, при этом не доплачивают за обеденное время совсем, т.е. ни денег, ни отгулов, ни законного обеда. Что делать?