основание для увольнения - вопрос №81578

Здравствуйте, у меня такой вопрос: техник Н. за нарушение общественного порядка в клубе завода был уволен. До этого случая на Н. было наложено дисциплинарное взыскание за опоздание на работу. Он обратился с иском о восстановлении на работу. Суд в иске Н. отказал. Законен ли отказ суда в удовлетворении иска? Что является основанием для увольнения? Заранее спасибо.

Не зная всех обстоятельств дела сложно ответить на Ваш вопрос. Необходимо знать какая статья ТК РФ стоит в трудовой книжке уволенного сотрудника, на основании которой его уволили.

17.05.11
По мнению автора лучший ответ отсутствует.

Buh

Эксперт месяца
Читать ответы

Игорь Анатольевич

Читать ответы

Агибалов Иван Иванович

Читать ответы
Посмотреть всех экспертов из раздела Юриспруденция > Трудовое право
Пользуйтесь нашим приложением Доступно на Google Play Загрузите в App Store