Имеет ли право работодатель убрать дополнительные дни к отпуску, если профессия включена в перечень профессий с вредными условиями труда - вопрос №1844486

Вопрос задан анонимно
15.02.16
1 ответ

Ответы

Здравствуйте! Нет, такого права работодатель не имеет. Работник вправе обжаловать решение работодателя об исключении дней дополнительного отпуска, в трудовую инспекцию или прокуратуру.

Не забудьте выбрать лучшим понравившийся ответ. Всего доброго!
15.02.16

Татьяна Анатольевна

Сейчас на сайте
Читать ответы

Buh

Эксперт месяца
Читать ответы

Елена Бабичева

Читать ответы
Посмотреть всех экспертов из раздела Юриспруденция
Пользуйтесь нашим приложением Доступно на Google Play Загрузите в App Store