Красноярский край

Коллективный договор в федеральном казённом учреждении

Правомерно ли принятие коллективного договора Федеральным казенным учреждением уголовно-исполнительной системы — исправительной колонией (работодатель) при том, что у такого учреждения есть средства федерального бюджета и средства дополнительного бюджетного финансирования и за счет каких средств (федерального бюджета и/или дополнительного бюджетного финансирование) допускается оплачивать расходы, превышающие установленные действующим законодательством РФ в отношении государственных учреждений, такие как: командировочные расходы, проезд в отпуск работников в соответствии со ст. 325 Трудового кодекса РФ, премии, материальная помощь, расходы на погребение и пр. Прошу ответить углубленно со ссылкой на нормативные правовые акты.
Ответов пока нет
Рекомендуем личную консультацию

Buh

Buh
Buh
Эксперт месяца
Правозащитник, защита прав потребителей. Помощь по гражданским, административным делам, семейным, страховым спорам, защита от произвола ГИБДД, прав потребителя.
Посмотреть всех экспертов из раздела Юриспруденция > Трудовое право