На сколько правомерно предоставлять отпуск сотруднику за отработанное время (работаю не первый год) ? Могу ли я если мой рабочий год начинается в июне, взять отпуск в июне на 14 дней? - вопрос №2534573
Добрый день. Отпуска представляются в соответствии с графиком отпусков, который утверждается не позднее чем за две недели до наступления календарного года. При этом он обязателен как для работника, так и для работодателя. Если работника не устраивает время, установленное в графике отпусков, он может просить работодателя изменить даты отпуска. В данном случае предоставление отпуска является правом, а не обязанностью работодателя.
Таким образом, если даты вашего отпуска не совпадают с дграфиком отпусков, работодатель не обязан представлять вам отпуск в указанные даты
Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Добрый день. Отпуска представляются в соответствии с графиком отпусков, который утверждается не по..." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/2534573-na-skolko-pravomerno-predostavlyat-otpusk-sotrudniku-za-otrabotannoe-vremya-rabotayu-ne-pervij-god-mogu-li-ya-esli-moj-rabochij-god. Можно с вами обсудить этот ответ?