Получить ответ

Банников Игорь Владимирович 0 отзывов Рейтинг: 42 Общаться в чате Здравствуйте. Согласно ст. 71 ТК РФ "… Если срок испытания истек (у вас он истек 31 сентября), а работник продолжает работу, то он считается выдержавшим испытание и последующее расторжение трудового договора допускается только на общих основаниях." Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Здравствуйте.Согласно ст. 71 ТК РФ "… Если срок испытания истек (у вас он истек 31 сентября), а..." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/127963-ispitatelnij-srok. Можно с вами обсудить этот ответ? Обсудить с экспертом 13.10.11

Елена 4.9 54 отзыва Рейтинг: 1 120 20-й в Юриспруденции Общаться в чате Читать ответы

Buh 4.9 714 отзывов Рейтинг: 768 969 Эксперт месяца Общаться в чате Читать ответы

Елена Бабичева 4.9 76 отзывов Рейтинг: 48 691 2-й в Юриспруденции Общаться в чате Читать ответы

Похожие вопросы