Получить ответ

Артур 4.9 285 отзывов Рейтинг: 318 460 Общаться в чате Вы имеете право на компенсацию, только в том случае, если были официально письменно приглашены работодателем на работу или имел место перевод на работу в другую местность. В этом случае работодатель несет расходы по обустройству работника на новом месте жительства. По умолчанию компенсации за найм жилья выплачиваются, если это предусмотрено коллективным трудовым договором, отдельными соглашениями или иным локальными нормативными актами работодателя. Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Вы имеете право на компенсацию, только в том случае, если были официально письменно приглашены работ..." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/2122268-ya-priehala-iz-oblasti-v-nizhnij-novgorod-ustroilas-na-rabotu-v-vuz-snyala-zhiloe-pomeshenie-imeyu-li-ya-pravo-na-kompensaciyu-za-naem. Можно с вами обсудить этот ответ? Обсудить с экспертом 14.09.16

Buh 4.9 716 отзывов Рейтинг: 769 821 Эксперт месяца Общаться в чате Читать ответы

Игорь Анатольевич 4.7 123 отзыва Рейтинг: 87 726 2-й в Юриспруденции Общаться в чате Читать ответы

Агибалов Иван Иванович 4.8 109 отзывов Рейтинг: 45 271 3-й в Юриспруденции Общаться в чате Читать ответы

Похожие вопросы