Добрый день! Я работаю в педагогическом колледже, заведующей библиотеки. Мой работодатель, без уведомления за 2 месяца сократил мне заработную плату на 5 % из стимулирующей части могу ли я подать - вопрос №1704522

исковое заявление в суд на работодателя и взыскать недоплаченную сумму с компенсацией и за моральный вред.Такая ситуация коснулась всех сотрудников нашей организации. и можем ли мы подать коллективное исковое заявление?
Вопрос задан анонимно
11.11.15
1 ответ

Ответы

Здравствуйте! Да, вы можете обратиться с коллективным иском. ГПК РФ допускает предъявление одного иска несколькими истцами (ст.40 ГПК РФ, процессуальное соучастие).
Не забудьте выбрать лучший ответ по Вашему мнению. Всего доброго!
11.11.15

Buh

Сейчас на сайте
Эксперт месяца
Читать ответы

Елена Бабичева

Читать ответы

Агибалов Иван Иванович

Читать ответы
Посмотреть всех экспертов из раздела Юриспруденция
Пользуйтесь нашим приложением Доступно на Google Play Загрузите в App Store