Ребенку 3 года и месяцев. Можно уволиться по уходу за ребенком до 7 лет чтобы сохранить стаж?

Вопрос задан анонимно
11.10.16
1 ответ

Ответы

давным давно уже нет ни какого «непрерывного стажа». учитывается лишь страховой стаж, т.е. время фактической работы. и нет в ТК РФ такой статьи «увольнение по уходу за ребенком. это обычное увольнение по собственному желанию.
11.10.16
Рекомендуем личную консультацию

Зыков Алексей Вячеславович

Сейчас на сайте
Питер. Ведущий юрист крупного алкогольного холдинга Северо-Запада. Частная практика. Юридические консультации и представительство в судах по следующим областям: -страховые споры (КАСКО/ОСАГО); -кредиторская/дебиторская задолженность (в т. ч. кредиты/микр Узнать подробнее
Посмотреть всех экспертов из раздела Юриспруденция