Не увольняют - Ростовская область - вопрос №421594

Меня не хочет увольнять мой непосредственный начальник, я принципиально не хожу на работу, она ставит прогулы. Я хочу, чтобы хоть по статье он меня уволил… Как долго еще я смогу не появляться на работе, чтоб ОК сам меня уволил? Или что может наступить после прогулов? Максимум — увольнение по статье? И все? Просто он не хочет увольнять, т.к. говорит, что поставил мнееще летом левые смены, за которые я должна была получить больше зп. Но тогда я защищала диплом, и меня толком не было на работе. И он прямым тестом говорит: пока не отдашь, я ничего подписывать не стану. Он через сотрудников передал еще, что будет писать какое-то заявление об отсутствии сотрудника (что-то в этом роде, точнее не скажу, к сожалению). Мне этим что-то грозит? Что вообще он может мне предъявить?