Здравствуйте! У меня произошла следующая ситуация, после расторжения трудового договора и официального увольнения, по договоренности с руководителем я продолжил работать в прежней должности. Через три месяца, я исполняя свои служебные обязанности ушёл на больничный. На больничном пробыл 1,5 месяца.После болезни вышел на рабочее место, сдал больничные листы.Работодатель отказывается оплачивать больничные листы.В прокуратуре он заявляет, что я не работал. Подскажите естьли перспектива добиться оплаты через суд?