Друзья. На работе намечается повышение. Будущая заработная плата была озвучена руководителем устно. Пока дали подписать только заявление о переводе с должности на должность. Ни приказа, ни - вопрос №3479462
должностной инструкции, ни доп. соглашения к договору… Есть небольшая вероятность, что в должности повысят, а ЗП не прибавят. Могу ли я подписать заявление о переводе и дальше ждать приказа, доп. соглашения к договору???? И в случае, если меня не устроит заработная плата, не подписывать документы и остаться на своей должности?
Не нужно подписывать никаких заявлений пока не увидите трудового договора, а вернее доп.соглашения к ранее заключенному трудовому договору, не ознакомитесь с должностной инструкцией и не поймете, что Вас ждет по обязанностям и оплате труда.
P.S. Пожалуйста, выберите лучший ответ на Ваш вопрос. Этим Вы выразите благодарность за полезный ответ.
Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Не нужно подписывать никаких заявлений пока не увидите трудового договора, а вернее доп.соглашения к..." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/3479462-druzya-na-rabote-namechaetsya-povishenie-budushaya-zarabotnaya-plata-bila-ozvuchena-rukovoditelem-ustno-poka-dali-podpisat-tolko-zayavlenie. Можно с вами обсудить этот ответ?