Получить ответ

Гусев Дмитрий Владимирович 5.0 1 отзыв Рейтинг: 4 972 Общаться в чате В этом случае допускается увольнение беременной женщины, замещающей «декретницу» (выходящую на работу), если для этой беременной женщины нет другой работы у работодателя (ст. 261 Трудового кодекса РФ). Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "В этом случае допускается увольнение беременной женщины, замещающей «декретницу» (выходящую на работ..." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/672801-vihod-iz-dekreta-yaroslavskaya-oblast. Можно с вами обсудить этот ответ? Обсудить с экспертом 27.06.13 Ответ понравился автору вопроса

Buh 4.9 717 отзывов Рейтинг: 771 726 Эксперт месяца Общаться в чате Читать ответы

Игорь Анатольевич 4.7 123 отзыва Рейтинг: 87 726 2-й в Юриспруденции Общаться в чате Читать ответы

Агибалов Иван Иванович 4.8 110 отзывов Рейтинг: 45 564 3-й в Юриспруденции Общаться в чате Читать ответы

Похожие вопросы