Приморский край

Насколько правомерно установление в частной организации прибора биометрического контроля?

Здравствуйте! Работаю в частной организации. Компания решила установить биометрический прибор контроля. Все сотрудники должны зарегистрироваться и оставить отпечатки пальцев. Насколько это правомерно и должна ли организация нам предоставлять какие либо документы? Могу ли я отказаться, если я не уверена в достаточной степени защищенности этих данных? Спасибо

Ответы

Устанавливая такой прибор. Организация становится оператором персональных данных, соответственно правомерность регулируется 152 ФЗ.Согласно п. 8 ст. 86 ТК РФ работники и их представители должны быть ознакомлены под роспись с документами, устанавливающими порядок обработки персональных данных работников, а также об их правах и обязанностях в этой области. Следовательно, конкретный порядок доступа работника к своим персональным данным необходимо устанавливать в локальных нормативных актах, определяющих порядок обработки и защиты персональных данных работника. При этом нужно учитывать, что данный порядок должен гарантировать свободу доступа работника к своим персональным данным.
 
04.05.16
Рекомендуем личную консультацию

Зыков Алексей Вячеславович

Сейчас на сайте
Питер. Ведущий юрист крупного алкогольного холдинга Северо-Запада. Частная практика. Юридические консультации и представительство в судах по следующим областям: -страховые споры (КАСКО/ОСАГО); -кредиторская/дебиторская задолженность (в т. ч. кредиты/микр Узнать подробнее
Посмотреть всех экспертов из раздела Юриспруденция