Московская область

ДД! В сентябре 2011 года ушла в декрет. До 3х лет сидела в отпуске по уходу за ребёнком то есть до сентября 2014. Все положенные денежные выплаты получила. Хотела выйти не работу, но не получилось,

не взяли меня обратно: мой отдел расформировали и т.п. Поэтому на работу я не вышла, но трудовую решила оставить в организации. В настоящий момент (июнь 2016) я беременна. Я могу рассчитывать на какие-нибудь выплаты или мне ничего не положено? Трудовая до сих пор лежит в компании из которой я уходила в первый декрет. Спасибо
06.06.16
0 ответов
Ответов пока нет
Рекомендуем личную консультацию

Buh, Россия

Buh
Buh
Эксперт месяца
Правозащитник, защита прав потребителей. Помощь по гражданским, административным делам, семейным, страховым спорам, защита от произвола ГИБДД, прав потребителя.
Посмотреть всех экспертов из раздела Юриспруденция