Московская область

ДД! В сентябре 2011 года ушла в декрет. До 3х лет сидела в отпуске по уходу за ребёнком то есть до сентября 2014. Все положенные денежные выплаты получила. Хотела выйти не работу, но не получилось,

не взяли меня обратно: мой отдел расформировали и т.п. Поэтому на работу я не вышла, но трудовую решила оставить в организации. В настоящий момент (июнь 2016) я беременна. Я могу рассчитывать на какие-нибудь выплаты или мне ничего не положено? Трудовая до сих пор лежит в компании из которой я уходила в первый декрет. Спасибо
06.06.16
0 ответов
Ответов пока нет
Рекомендуем личную консультацию

Дмитрий Сергеевич

Сейчас на сайте
Юридическая консультация. Семейное право, наследственное право, трудовое право, жилищное право, административные правонарушения, договоры, недвижимость, защита прав потребителей, возмещение вреда. Квалифицированная юридическая помощь в решении широко Узнать подробнее
Посмотреть всех экспертов из раздела Юриспруденция