Костромская область

Здравствуйте, я работаю неофициально на работе 3 месяца. В августе хочу взять отпуск за свой счёт на 2 недели, есть ли какие-нибудь способы отпроситься, чтобы начальник 100% отпустил?

Проблема в том, что у нас в коллективе 6 человек. Неофициально устроен только я. Кроме меня хотят в отпуск ещё двое, но они хотят в оплачиваемый отпуск. Плюсом к этому, я могу работать дистанционно, но обычно я работаю по 8 часов в день, а дистанционно на отдыхе смогу максимум пару часов в день.

Ответы

Здравствуйте, Никита!
Согласно Ст. 128 Трудового кодекса РФ  по семейным обстоятельствам и другим уважительным причинам работнику по его письменному заявлению может быть предоставлен отпуск без сохранения заработной платы, продолжительность которого определяется по соглашению между работником и работодателем. Такие отпуска предоставляются только при наличии согласования с работодателем и их предоставление не является обязанностью работодателя, если только такая обязанность не предусмотрена коллективным договором или заключенным с Вами трудовым договором.
20.07.16
Рекомендуем личную консультацию

Buh

Сейчас на сайте
Buh
Buh
Эксперт месяца
Правозащитник, защита прав потребителей. Помощь по гражданским, административным делам, семейным, страховым спорам, защита от произвола ГИБДД, прав потребителя.
Посмотреть всех экспертов из раздела Юриспруденция > Трудовое право