Получить ответ

Buh 4.9 714 отзывов Рейтинг: 768 969 Эксперт месяца Общаться в чате При увольнении работнику должна быть выплачена компенсация за все неиспользованные отпуска согласно статье 127 Трудового кодекса РФ. Если речь об увольнении по сокращению, то должны также выплатить выходное пособие (ст.178 Трудового кодекса РФ). P.S. Если Вы получили ответ на свой вопрос, не забудьте выбрать лучший ответ по мнению автора. Если нет, то обратитесь ко мне в чат, я Вам помогу. Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "При увольнении работнику должна быть выплачена компенсация за все неиспользованные отпуска согласно ..." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/2110669-zdravstvujte-polozhena-li-kompensaciya-pri-uvolnenii-s-raboti-po-sovmestitelstvu. Можно с вами обсудить этот ответ? Обсудить с экспертом 06.09.16

Дарья Олеговна 4.9 77 отзывов Рейтинг: 4 544 15-й в Юриспруденции Общаться в чате Читать ответы

Buh 4.9 714 отзывов Рейтинг: 768 969 Эксперт месяца Общаться в чате Читать ответы

Елена Бабичева 4.9 76 отзывов Рейтинг: 48 691 2-й в Юриспруденции Общаться в чате Читать ответы

Похожие вопросы