Или «врачебная тайна». Это такие очень важные, иногда судьбоносные понятия.
К рунологу (или тарологу, астрологу и т.д.) человек приходит с самым сокровенным, интимным вопросом, который не решается задать даже своим самым близким людям.
Поэтому существует Кодекс, этика рунолога. Это, конечно же, не печатный документ, утвержденный Думой и обязательный для всех. Это личный кодекс для каждого специалиста.
У меня свой. Пунктов в нем много. И конфиденциальность консультации в нем — на первом месте.
Я даже своей жене не рассказываю ситуации клиентов. Даже самые эмоциональные или необычные. Спросите – «Почему?».
Потому что она неизбежно начнет давать человеку оценку, рассуждать и осуждать. А так как она для меня — человек эмоционально самый близкий, ее настрой может перекинуться и на меня. «От искры возгорится пламя». А это неправильно, так быть не должно. По крайней мере, согласно моего личного Кодекса.
Моя задача, как рунолога – дать человеку ответ на волнующий его вопрос. Помочь разрешить ситуацию, понять себя, выбрать вариант действий.
Читать далее

Сегодня я хотела рассказать о теме, которая меня давно волнует. Это мошенничество в сфере оказания юридических услуг в г. Москве.

Данная тема вызывает трепет, как у юристов, так и граждан, которые являются потенциальными клиентами юридических фирм.

В ходе моего повествования я буду использовать вымышленные названия фирм и координаты, если кому-то понадобиться точные названия обращайтесь лично ко мне, иначе фирмы – мошенники либо

Читать далее

В последнее время все больше встречаюсь в своей практике с фактами произвола при расследовании дел о наркотиках.

Нет и раньше наши доблестные органы могли подбросить «кому надо».

Но сейчас что-то пошел просто поток оголтелых и вопиющих преступлений ради повышения «плана». Как Вам обыск без понятых и без подозреваемого? А замена легального порошка на нелегальный?

И на этом сайте за время моего отсутствия было

Читать далее

Задержка зарплаты-5 месяцев.Имею ли я право не выходить на работу до погашения задолженности. Должна ли я письменно предупредить об этом работодателя и как правильно это сделать(форма заявления)