Ямало-Ненецкий автономный округ

Здравствуйте. Я отработал на одном месте 22,5 года. В этом году написал заявление на отпуск и мне дали только 2 недели. Все года ходил 28 календарных дней. Выйдя с новогодних январских праздников на р

Вопрос задан анонимно
15.07.16
1 ответ

Ответы

Сейчас на сайте
Здравствуйте! Согласно ст.125 ТК РФ, ежегодный оплачиваемый отпуск может быть разделен на части только  по соглашению между работником и работодателем. При этом хотя бы одна из частей этого отпуска должна быть не менее 14 календарных дней.
Если Вы не согласны на разделение отпуска на части, работодатель ОБЯЗАН предоставить Вам отпуск в полном объеме.
Всего доброго!
15.07.16
Рекомендуем личную консультацию

Елена Бабичева

Сейчас на сайте
Помогу в решении многих вопросов, касающихся трудового, семейного, гражданского, уголовного права. Постараюсь быть вам полезна.
Посмотреть всех экспертов из раздела Юриспруденция > Трудовое право
2 ответа
20.07.10
Вопрос задан анонимно