Я сокрашен (исключение из штатного расписания), предприятие выдало необходимые документы
, в том числе вакансии по предприятию — я отказался.
В день увольнения мне предложили вакансию ниже по должности (с меньшим окладом) но с условием выполнения обязанностей (объема труда) по должности с которой сокращают.
Прошу пояснить правильность решения работодателя.
|
||||||||||||
|
|
|
Похожие вопросы |