Республика Башкортостан

неполная выплота зарплаты - вопрос №716725

Здравствуйте, мой работодатель вместо 20000 руб заплатил минимальный размер оплаты труда за 2 прогула в этом месяце, хотя оплата за предыдущий правомерно ли это? Спасибо!!!

09.08.13
1 ответ

Ответы

Здравствуйте! Работодатель действовал незаконно.  Понижать зарплату до минимальной у него нет прав. Обращайтесь  в суд с иском о взыскании недостающего заработка. Удачи! Если Вам потребуется помощь, пишите мне в личку.

09.08.13

Buh

Сейчас на сайте
Эксперт месяца
Читать ответы

Елена Бабичева

Читать ответы

Агибалов Иван Иванович

Читать ответы
Посмотреть всех экспертов из раздела Юриспруденция
Пользуйтесь нашим приложением Доступно на Google Play Загрузите в App Store