Получить ответ

Юдина Евгения Игоревна 0 отзывов Рейтинг: 437 Общаться в чате Здравствуйте! Система премирования в организации устанавливается коллективным договором, соглашением, трудовым договором, локальными нормативными актами. Почитайте трудовой договор. Если правила начисления премии, ее размер и периодичность выплаты будут прописаны в трудовом договоре, Вы имеете право обратиться в суд. Удачи! Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Здравствуйте!Система премирования в организации устанавливается коллективным договором, соглашением,..." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/554515-ne-dali-premiyu-krasnodarskij-kraj. Можно с вами обсудить этот ответ? Обсудить с экспертом 17.02.13

Buh 4.9 714 отзывов Рейтинг: 768 969 Эксперт месяца Общаться в чате Читать ответы

Елена Бабичева 4.9 76 отзывов Рейтинг: 48 691 2-й в Юриспруденции Общаться в чате Читать ответы

Агибалов Иван Иванович 4.8 109 отзывов Рейтинг: 45 271 3-й в Юриспруденции Общаться в чате Читать ответы

Похожие вопросы