как можно уволить внешнего совместителя, у которой срок окончания отпуска по уходу за ребенком 19.09.2016 г. и ее должность сокращена

Вопрос задан анонимно
12.09.16
1 ответ

Ответы

Сократить должность работника, который находится в отпуске по уходу за ребенком нельзя. Вам придется дождаться окончания отпуска и по ее выходу провести все процедуры увольнения — издать приказ о сокращении, внесении изменений в штатное расписание, уведомить службу занятости, уведомить профсоюз (при наличии), уведомить работника не менее чем за 2 месяца, выплатить положенные выходные пособия и т.п. При этом если совместитель — одинокая мать, то и сократить ее нельзя.
12.09.16
Рекомендуем личную консультацию

Адвокат Асанова Анна Михайловна, Россия

Сейчас на сайте
КОНСУЛЬТАЦИИ БЕСПЛАТНО! ! ! Адвокат● Москва/Зеленоград● ДЕВИЗ: РЕШАТЬ ПРОБЛЕМЫ, А НЕ ЦИТИРОВАТЬ ЗАКОН ●КРЕДИТЫ●Семейные споры●Жилищные споры●Наследство●●Права потребителей● 214 ФЗ ●●●ЭКСПЕРТИЗА ДОГОВОРОВ● Досудебное решение проблем● ИНТЕРНЕТ-ПРАВО● Узнать подробнее
Посмотреть всех экспертов из раздела Юриспруденция