Получить ответ

Алексей Александрович Дроздов 4.8 55 отзывов Рейтинг: 30 469 Общаться в чате можете, уведомив работодателя заявлением за три дня перед увольнением. Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "можете, уведомив работодателя заявлением за три дня перед увольнением." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/2226976-rabotayu-na-ispitatelnom-sroke-v-trudovom-dogovore-ispitatelnij-srok-3-mesyaca-uzhe-proshlo-2-ya-mogu-sejchas-napisat-zayavlenie-po. Можно с вами обсудить этот ответ? Обсудить с экспертом 02.12.16

Buh 4.9 714 отзывов Рейтинг: 768 969 Эксперт месяца Общаться в чате Да. Согласно статье 71 Трудового кодекса РФ «если в период испытания работник придет к выводу, что предложенная ему работа не является для него подходящей, то он имеет право расторгнуть трудовой договор по собственному желанию, предупредив об этом работодателя в письменной форме за три дня». P.S. Выберите, пожалуйста, лучший ответ на Ваш вопрос. Если потребуются разъяснения, Вы можете бесплатно получить их, обратившись в чат. Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Да. Согласно статье 71 Трудового кодекса РФ «если в период испытания работник придет к выводу, что п..." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/2226976-rabotayu-na-ispitatelnom-sroke-v-trudovom-dogovore-ispitatelnij-srok-3-mesyaca-uzhe-proshlo-2-ya-mogu-sejchas-napisat-zayavlenie-po. Можно с вами обсудить этот ответ? Обсудить с экспертом 02.12.16

Buh 4.9 714 отзывов Рейтинг: 768 969 Эксперт месяца Общаться в чате Читать ответы

Елена Бабичева 4.9 76 отзывов Рейтинг: 48 691 2-й в Юриспруденции Общаться в чате Читать ответы

Агибалов Иван Иванович 4.8 109 отзывов Рейтинг: 45 271 3-й в Юриспруденции Общаться в чате Читать ответы

Похожие вопросы